5 Tips Mendapatkan Karyawan yang Kompeten, Perusahaan Wajib Tahu!

LINGGAUPOS.CO.ID – Semua Perusahaan pastinya ingin memiliki karyawan yang berkompeten di bidangnya untuk bekerja di perusahaan.

Mulai dari kandidat calon karyawan yang memiliki pengalam selama bertahun-tahun di bidang nya, ataupun calon karyawan baru tetapi memiliki etos kerja serta semangat untuk berkembang dan belajar di Perusahaan anda.

Nah agar Perusahaan kalian ingin memiliki karyawan yang berkompeten, yuk simak tips nya di artikel berikut sampai selesai.

LINGGAUPOS.CO.ID melangsungkan wawancara langsung dengan HRD dan psikolog Pandu Dwi Pamungkas S.Psi. cara Perusahaan agar mendapatkan karyawan yang berkompeten sebagai berikut:

BACA JUGA:Perang Israel VS Hamas Palestina Semakin Parah: 1.600 Orang Tewas, ini Kronologinya

1. Buka Lowongan Kerja di Acara Job Fair

Hal pertama yang harus kalian lakukan adalah dengan membuka acara job fair untuk Perusahaan anda.

Alasannya adalah dengan membuka job fair pastinya akan banyak orang yang tertarik dan mencoba mendaftarkan diri pada acara tersebut.

2. Berikan Benefit dan Fasilitas yang Menarik di Perusahaan Anda

BACA JUGA:Benarkah Pendaftaran CPNS dan PPPK 2023 Diperpanjang Berikut Informasi Selengkapnya

Benefit dan fasilitas yang menarik akan menjadi patokan yang diperhatikan setiap kandidat calon pelamar kerja.

Mereka akan mencari Perusahaan yang memang benar-benar mensejahterakan karyawan di tempat mereka akan bekerja nantinya.

3. Pekerjaan Kembali Karyawan

Sangat penting untuk mempertimbangkan mempekerjakan Kembali karyawan yang sudah pernah bekerja di Perusahaan anda.

Sumber: psikolog pandu dwi pamungkas